Un nouveau kit pour vous aider à recruter un coordinateur ou une coordinatrice en MSP
Ce nouveau kit d’appui à l’embauche d’un coordonnateur ou d’une coordinatrice en Maison de Santé Pluriprofessionnelle (MSP) est destiné aux équipes de soins primaires (professionnels de santé, gestionnaires, porteurs de projet) souhaitant structurer leur démarche de recrutement autour de la coordination.
Cette boîte à outils rassemble aujourd’hui une trentaine de ressources. Elle s’adresse à l’ensemble des acteurs impliqués dans les projets de santé : les coordos bien sûr, mais surtout les équipes pluriprofessionnelles, les porteurs de projet, ainsi que les gérants.
Vous y trouverez différents types d’outils pratiques :
- ✅ des fiches mémo pour aller à l’essentiel rapidement,
- ✅ des documents officiels, soit dans leur version complète, soit sous forme de synthèses faciles à consulter,
- ✅ et des trames personnalisables pour construire vos propres documents (annonces, fiches de poste, lettres de mission…).
Ce kit vous permet de gagner du temps, professionnaliser votre recrutement et réduire les risques d’erreurs. Il sera mis à jour régulièrement, en fonction de l’actualité réglementaire (comme le futur ACI) ou des retours terrain.
💡 Il a été conçu en lien avec nos partenaires, notamment la COOCS (Coordinateurs Santé Occitanie), et enrichi par les expériences concrètes de terrain.
Ce que peut faire Fécop pour vous
Nous sommes là pour accompagner les équipes dans l’intégration de la coordination, qu’il s’agisse d’un premier recrutement ou d’un appui à l’organisation collective.
Chaque équipe dispose d’un·e chargé·e de mission dédié·e dans son département, qui travaille en binôme avec un·e facilitateur·rice. Nos accompagnements s’adaptent à votre contexte et mobilisent une véritable ingénierie de projet.
Nous apportons aussi un appui sur les volets :
- juridiques et comptables (grâce à nos partenaires spécialisés),
- organisationnels,
- ainsi qu’un accès à des ressources exclusives : boîte à outils en ligne, guides, newsletter, modèles personnalisables…
Enfin, Fécop propose un parcours de formation pour coordinateur·rices, avec le programme PACTE Soins Primaires ou d’autres dispositifs certifiants ou non, permettant une montée en compétences progressive.
📽️ En complément : un webinaire à (re)visionner
Un webinaire dédié à l’embauche d’un·e coordo est également disponible en replay pour approfondir les enjeux et les étapes du recrutement.
➡️ Découvrir le kit d’aide à l’embauche d’un coordo
Certaines ressources sont exclusivement accessibles aux structures adhérentes à Fécop.
➡️ Adhérer à Fécop pour en bénéficier pleinement
Les chargé·es de mission Fécop restent à votre disposition pour vous accompagner dans la prise en main du kit et dans la mise en œuvre concrète de votre projet de coordination.
